沖縄本島中部の海が見える場所で、

会社のお悩みも、社員のお悩みも

私たちは、爽やかに、穏やかに、

速やかに解決へ導いていきたい。

そんな素直な気持ちにあふれる

社会保険労務士事務所です。

【2020年3月25日(水)更新

沖縄宜野湾 海のそばの人事労務スペシャリスト

海の見える

社会保険労務士事務所

【事務所略称:OVSR OFFICE】

E-mail:info.ovsroffice@biz.so-net.jp

TEL:098-943-8392

沖縄県宜野湾市大山6-46-5-302 

お気軽にお問い合わせください。


あなたの会社の「働き方改革」

一緒にサポートします!

いまやらなければならないこと

いまできることから一緒に考えてみませんか?

こんな会社の悩みありませんか?

・社会保険の手続きをお願いしたい。

・会社の就業規則を作りたい。

・毎月の給与計算業務をしてほしい。

・効率的な勤務シフトをつくりたい。

・社員との労働トラブルに悩んでいる。

年次有給休暇を年5日間計画的に取らせたい。

・従業員の賃金をどう決めるか悩んでいる。

・適正な人事評価制度を作りたい。

・社員を定着させたい…離職率が高い

・会社でのケガや事故対応してほしい。

助成金をきっかけに会社を活性化したい。

長時間残業をなくし、売上も上げたい。

ブラック企業になりたくない。

「海の見える社会保険労務士事務所」

にお任せいただける業務のほんの一部です。

まずは気軽にお問合せください。 

 



私たちは
●過重労働を防止する労務管理制度づくり
●社員の個性を活かす人財育成制度づくり
●社会保険で守る安心した会社環境づくり
 
社員の採用・入社から在職中そして定年まで
健全な会社の労働環境・人事労務をサポートし、
働きやすい会社の基盤づくりに貢献します。

  Our mission is To

●Reduce Over-time Working.

●Create Human Development System.

●Create Safety‐Net with Social Insurance.

 

Our Office contribute to create the basis of your company with We Specialists.


日ごろ事業主の皆さまが安心して

「本業に専念できる環境づくり」と

「社員が定着できる環境づくり」を

海の見える社会保険労務士事務所

は重視して業務をおこなってます。

先ずは、お気軽にお問い合わせ下さい! 



おすすめ労務管理対策

就業規則「無料診断」実施中‼

会社の就業規則はしっかり「活用」できますか

働き方改革により労働基準法の大改正が繰り返されています。

いまの会社の就業規則はしっかり対応できてますか?

そして、会社と社員がしっかり使える就業規則ですか?

労働トラブルや労働審判・裁判へ発展してしまうケースも多くあります。

 

就業規則は「不備がないか?運用できるか?」

いまなら無料で就業規則の診断をおこなっています。

 

*具体的な対応やご相談につきましては料金が発生します。


【就業規則無料診断】

「あなたの会社の就業規則は合法ですか?」

「会社は、社員しっかり就業規則を運用できていますか?」

就業規則は労働基準法および労働関連法の改正のごとに見直さなければならない会社のルールブックであり、使えなければ論外です。最近は毎年法改正が行われますので専門家のチェックは必ず必要となります。まずは、御社の就業規則が現在の労基法に対して合法かを診断させていただきます。

いまなら無料で就業規則の診断をさせていただきます。

 

① 就業規則本則(パート規程含む)

② 賃金規程・退職金規定

③ 育児介護休業規程

④ 特定個人情報管理規程

⑤ その他企業ごとに必要とされる法規

  ・営業車管理規定

  ・インフルエンザ管理規定

  ・個人情報管理規定 など 

 

 

 


【働き方改革対応プラン】

平成31年4月から始まった働き方改革関連法の施行。

令和2年4月は企業規模を問わずこの法律が施行となる本格的な「働き方改革元年」です。

 この70年ぶりの大きな改革法には会社が義務を果たさなければ「罰則(罰金・懲役)」となる法令が多く含まれます。弊事務所では、御社の現在の取組みや将来ビジョンを聴取の上で、「いまやれること」から無理のないスケジュールと対応スピードで働き方改革関連法への対応を御社に寄り添い行わせていただきます。

 

① 時間外労働上限規制への企業対応

② 年次有給休暇5日間付与義務への対応

③ 改正パートタイム労働法への対応

  (同一労働同一賃金ほか)

 その他関連業へ対応します。




【労働社会保険手続代行サポート】

労働保険・社会保険は従業員の病気(出産を含む)・ケガ・休業などに対応する制度です。万全な備えを怠れば企業の業務の潤滑な運営を損ないかねません。しかし、その社会保険の申請手続きや対応方法は複雑なことが多いのも事実です。社会保険加入・喪失、離職票発行、傷病手当金・育児休業手当申請書作成・届出代行・支給の管理まで対応させていただきます。

 

① 労働基準法

② 労働者災害補償保険

③ 雇用保険

④ 健康保険

⑤ 厚生年金保険

 

*②育児・介護・高齢者継続雇用関連給付金を含む。

*③手術入院時に高額療養費・限度額証明書を含む。

 

*市町村管轄の国民保険(国民健康保険・国民年金保険)については対応しておりません。


【トラブル相談室】

労働トラブル、人事労務管理から人財採用・育成・退職関連、相続診断までご相談ください。

*法令文書作成、人事考課制度設計など、具体的な対応については別途料金にて対応させていただきます。【5,000円/30分】

 

① 労働トラブル(人事労務問題・解雇事由など)

② 時間外労働(残業・過重労働)対策相談

③ 人事労務管理(労務管理および調書作成関連)

④ 未払い賃金対応相談

⑤ 企業相続診断(事業承継は含みません)

⑥ 雇用関連調書作成(36協定、出向契約書など)

 

 

 

 

*個人のご相談については対応できません。

 

 

 

 


【沖縄県助成金サポート】

毎年変更の多い雇用関連助成金。支給基準や申請方法は複雑に変更されており、申請書の細かな変更も伴い一般の方々にはその変更すら気づかないことが多々あります。会社が本当に必要とされ、無理のない計画で実行できる助成金のみ提案の上、助成金申請までのスケジュールもサポートいたします。(厚労省関連助成金がメーンです) 

【緊急対応業務 ~2020年7月24日まで~】

新型コロナウィルス関連の下記の助成金に対応するご相談・サポート業務を行ないます。

・雇用調整助成金相談業務 新型コロナウィルス特例

・小学校休業等対応助成金



アクセス


 海の見える社会保険労務士事務所

〒901‐2223

沖縄県宜野湾市大山6‐46‐5‐302 ウィンズトモ

 TEL:     098-943-8392

 E-mail:info.ovsroffice@biz.so-net.jp

 営業日: 月、火、水、木、金(祝日除く) 

 営業時間:09:00~18:00

*事前予約により休日も対応いたします。

 

宜野湾海浜公園の勧海門の正面通り入口

うみちか食堂の対面茶色のマンション3階